会上，20位总部管培生分别针对自己在悦大人才发展中心为期1个月的集训和门店1个月的轮岗实训内容进行了述职报告的分享，并展示了自己未来的工作规划，集团各用人部门针对学员的述职进行了点评。生鲜采购部、科技创新中心、订单中心、财务管理中心、数据服务中心、市场部等部门分别针对部门的战略发展、岗位需求、人才培养、团队建设以及职业规划等方面与大家进行了分享，各位管培生针对自己感兴趣的内容与相关部门进一步沟通交流。

在双选环节，各位管培生主动前往自己的意向部门，就应聘岗位职责及部门职业规划等相关内容与意向部门进行了深入地沟通交流，最终部门和学员双向奔赴，达成一致，20位总部管培生都进入到了自己的意向部门。

随后，各管培生分别向自己部门的“师傅”进行拜师，并签订了“师徒协议书”。用人部门领导分别为管培生送上了最诚挚的祝福，也表达了对大家在工作中的期许和鼓励；管培生肖海清代表本次参与述职的管培生进行了发言。

集团副总经理杨敏、人力资源管理中心总监毕美云为全体管培生送上美好祝愿。勉励大家珍惜当下，用好奇的眼界、勇敢的态度、耐心的坚守、敏锐的洞察、乐观的心态迎接更美好的未来，实现自己的梦想！